目前大家應(yīng)該是對(duì)單位如何調(diào)員工社保基數(shù)比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于單位如何調(diào)員工社?；鶖?shù)方面的相關(guān)知識(shí)來分享給大家，希望大家會(huì)喜歡哦。

社?；鶖?shù)是每年社保局通知定期申報(bào)的，不在申報(bào)期內(nèi)，加薪后基數(shù)也不會(huì)改變，每年的基數(shù)申報(bào)期內(nèi)，單位按每人在本單位上年平均工資做基數(shù)申報(bào)。申報(bào)基數(shù)低于當(dāng)?shù)厣绫＞忠?guī)定最低基數(shù)的，按最低基數(shù)扣費(fèi)。如果申報(bào)基數(shù)高于最低基數(shù)的，按申報(bào)基數(shù)扣費(fèi)。

【法律依據(jù)】

《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十六條，用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

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