目前大家應該是對高溫費勞動法是怎樣規(guī)定的比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于高溫費勞動法是怎樣規(guī)定的方面的相關(guān)知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

高溫費勞動法的規(guī)定是用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作，按每人每月不低于60元的標準發(fā)放津貼；不能采取有效措施將室內(nèi)工作場所溫度降低到33℃以下的（不含33℃），按每人每月不低于45元的標準發(fā)放。

【法律依據(jù)】

《防暑降溫措施管理辦法》第十七條，用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應當向勞動者發(fā)放高溫津貼，并納入工資總額。高溫津貼標準由省級人力資源社會保障行政部門會同有關(guān)部門制定，并根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展狀況適時調(diào)整。

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