目前大家應該是對公司破產欠薪如何處理呢比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關于公司破產欠薪如何處理呢方面的相關知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

根據(jù)破產法的相關規(guī)定可知，職工的工資在破產財產中優(yōu)先受償。所以公司申請破產的，公司職工的工資是優(yōu)先支付的，應當是全額工資。

如果公司資產不夠工資的，應根據(jù)比例平均發(fā)放給每一個人?？傊べY是員工通過辛勤勞動所獲得的，是受法律保護的，公司不能因其破產倒閉就拖欠員工工資。

【法律依據(jù)】

《破產法》第一百一十三條，破產財產在優(yōu)先清償破產費用和共益?zhèn)鶆蘸螅勒障铝许樞蚯鍍敚?/p>

(一)破產人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應當支付給職工的補償金;

(二)破產人欠繳的除前項規(guī)定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款;

(三)普通破產債權。

破產財產不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。

破產企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計算。

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