目前大家應(yīng)該是對工傷認(rèn)定沒下來之前算什么假比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于工傷認(rèn)定沒下來之前算什么假方面的相關(guān)知識(shí)來分享給大家，希望大家會(huì)喜歡哦。

勞動(dòng)者在工傷認(rèn)定之前的請假不能算為工傷假。在工傷鑒定結(jié)果出來后，認(rèn)定為工傷，才能享受工傷待遇，請工傷假。在工傷鑒定前的請假一般以病假處理。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國勞動(dòng)法》第五十一條，勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。

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