目前大家應該是對違反勞動法單位會受到什么處罰比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關于違反勞動法單位會受到什么處罰方面的相關知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

公司違反勞動法，勞動者就發(fā)生的勞動爭議可以通過如下程序處理：與公司協商；協商不成，向基層人民調解組織、企業(yè)勞動爭議調解委員會或其他調解組織申請調解；調解不成，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服，向人民法院提起訴訟。

【法律依據】

《勞動爭議調解仲裁法》第五條，發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的，可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。

以上內容轉載自：華律網 如有法律問題請移步華律網進行咨詢，本站不提供任何法律方面的咨詢

版權說明：本文由用戶上傳，如有侵權請聯系刪除！

標簽：