目前大家應(yīng)該是對(duì)公司壓榨員工勞動(dòng)力怎么舉報(bào)比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于公司壓榨員工勞動(dòng)力怎么舉報(bào)方面的相關(guān)知識(shí)來分享給大家，希望大家會(huì)喜歡哦。

首先要向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門提出勞動(dòng)仲裁，對(duì)仲裁結(jié)果不滿意的，可以向人民法院提起訴訟。各地勞動(dòng)保障部門都設(shè)有勞動(dòng)監(jiān)察，電話或者其他聯(lián)系方式通過辦事大廳或網(wǎng)站都可以獲取，個(gè)人對(duì)企業(yè)不滿的，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)企業(yè)違法違規(guī)行為。

【法律依據(jù)】

《勞動(dòng)法》第三條，勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

以上內(nèi)容轉(zhuǎn)載自：華律網(wǎng) 如有法律問題請(qǐng)移步華律網(wǎng)進(jìn)行咨詢，本站不提供任何法律方面的咨詢

版權(quán)說明：本文由用戶上傳，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除！

標(biāo)簽：