生育保險待遇包括哪些?

　　(1)生育津貼。女職工生育津貼為本人生育前12個月的月平均繳費工資除以30天后乘以產(chǎn)假天數(shù)(元以下四舍五入)。女職工本人上年度月平均繳費工資高于生育前12個月的月平均繳費工資的，按照本人上年度月平均繳費工資計發(fā)。女職工領(lǐng)取生育津貼后，用人單位不再支付其產(chǎn)假期間的工資。

　　(2)生育醫(yī)療費用。女職工生育或者引、流產(chǎn)的醫(yī)療費，實行定額包干，由生育保險基金按以下標(biāo)準(zhǔn)支付：懷孕不滿4個月流產(chǎn)的300元;順產(chǎn)或懷孕滿4個月以上引、流產(chǎn)的1600元;陰式手術(shù)產(chǎn)的2000元;剖宮產(chǎn)的3800元。

　　(3)生育補助金。男職工的配偶生育時符合以下3個條件的，按照我市生育醫(yī)療費標(biāo)準(zhǔn)的50%享受生育補助金：生育前六個月以上無工作單位;生育符合計劃生育;男職工已參加生育保險并連續(xù)足額繳費1年以上。

　　(4)其他醫(yī)療費用。因?qū)嵭杏媱澤中g(shù)和因生育并發(fā)癥發(fā)生的醫(yī)療費用，經(jīng)生育保險經(jīng)辦機構(gòu)審核后據(jù)實報銷，宮內(nèi)節(jié)育器的報銷標(biāo)準(zhǔn)按照我市計劃生育規(guī)則執(zhí)行，參加生育保險的職工退休后的計劃生育手術(shù)費用由生育保險基金支付。

　　備注：生育保險待遇有一定的福利色彩。生育期間的經(jīng)濟補償高于養(yǎng)老、醫(yī)療等保險。生育保險提供的生育津貼，一般為生育女職工的原工資水平，也高于其他保險項目。另外，在我國，職工個人不繳納生育保險費，而是由參保單位按照其工資總額的一定比例而繳納。

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