2022年安徽企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案公布了嗎，下文就隨社保君來(lái)簡(jiǎn)單的了解一下吧。

　　5月26日，人社部發(fā)確定了2022年養(yǎng)老金的調(diào)整方案大方向，確定漲幅為4%。目前各地開(kāi)始著手制定本省市的調(diào)整方案，預(yù)計(jì)端午節(jié)后陸續(xù)公布。截止目前，該地方未公布2022年養(yǎng)老金上調(diào)方案細(xì)則，這邊可以參考之前的養(yǎng)老金調(diào)整方案。

　　定額增加企退人員、事退人員養(yǎng)老金待遇

　　針對(duì)2020年12月31日前辦理了退休手續(xù)的退休人員，每人每月均可增加養(yǎng)老金35元，這個(gè)金額和全年相比，下降了10元。

　　根據(jù)繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整養(yǎng)老金

　　安徽同樣根據(jù)“長(zhǎng)繳多得”的原則，將養(yǎng)老金調(diào)整金額與繳費(fèi)年限相掛鉤。每滿1年，每人每月可增加養(yǎng)老金2元。也就是說(shuō)，假設(shè)繳費(fèi)年限為20元，掛鉤調(diào)整部門可以增加40元，這個(gè)調(diào)整力度與2020年保持一致。

　　根據(jù)去年基本養(yǎng)老金水平上調(diào)額度

　　今年安徽的調(diào)整和去年保持一樣，按照2020年度12月份的基本養(yǎng)老金，上調(diào)1%。這個(gè)力度無(wú)論是與上海等一線城市相比，還是已經(jīng)公布養(yǎng)老金的省份相比，都有些差強(qiáng)人意。

　　統(tǒng)一企退人員和事退人員高齡傾斜標(biāo)準(zhǔn)

　　具體調(diào)整方式為：

　　70-79歲：每人每月加發(fā)養(yǎng)老金10元文章來(lái)源:社保網(wǎng)

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