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退休返聘后解除勞動合同如何補償(退休返聘人員可以簽勞動合同嗎)

2022-06-17 01:49:44 百科全書來源:
導讀目前大家應該是對退休返聘人員可以簽勞動合同嗎比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關于退休返聘人員可以簽勞動合同嗎方面的相關...

目前大家應該是對退休返聘人員可以簽勞動合同嗎比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關于退休返聘人員可以簽勞動合同嗎方面的相關知識來分享給大家,希望大家會喜歡哦。

退休返聘人員與單位形成的是勞動關系,而不是勞務關系,所以他們不能與單位簽訂勞動合同,應當與單位簽訂勞務合同。

如果用人單位與其招用的已經依法享受養(yǎng)老保險待遇或領取退休金的人員發(fā)生用工爭議,向人民法院提起訴訟的,人民法院應當按勞務關系處理。

【法律依據(jù)】

《勞動合同法》第四十四條,有下列情形之一的,勞動合同終止:

(一)勞動合同期滿的;

(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

(三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四)用人單位被依法宣告破產的;

(五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

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