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導讀目前大家應該是對合同期內(nèi)辭職要扣多少工資比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于合同期內(nèi)辭職要扣多少工資方面的相關(guān)知識來分...
目前大家應該是對合同期內(nèi)辭職要扣多少工資比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于合同期內(nèi)辭職要扣多少工資方面的相關(guān)知識來分享給大家,希望大家會喜歡哦。
合同期內(nèi)離職是不能扣工資的。勞動者離職應當提前三十日通知用人單位,如果沒有履行提前告知義務的,應當承擔因此給公司造成的損失,但是公司不得以此為由扣除勞動者的工資。
【法律依據(jù)】
《勞動合同法》第三十七條,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。
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