對于什么是管理幅度這個問題感興趣的朋友應(yīng)該很多，這個也是目前大家比較關(guān)注的問題，那么下面小好小編就收集了一些什么是管理幅度相關(guān)的知識回答，來分享給大家希望能夠幫助到你哦。

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2、管理幅度：是指在一個組織結(jié)構(gòu)中，管理人員所能直接管理或控制的部屬數(shù)目。管理學(xué)家格蘭丘納斯指出，當(dāng)增加一個下屬時(shí)，直接單獨(dú)聯(lián)系的數(shù)量按算術(shù)級數(shù)增加，而相應(yīng)的聯(lián)系總數(shù)，由于加上直接團(tuán)體聯(lián)系和交叉聯(lián)系，是按指數(shù)比例增加的，所以格蘭丘納斯建議，控制幅度應(yīng)限制在至多5人，最好是4人。

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