想必現(xiàn)在有很多小伙伴對(duì)于法律方面的知識(shí)都比較想要了解，那么今天小好小編就為大家收集了一些關(guān)于辭職申請(qǐng)報(bào)告書(shū)怎么寫(xiě)方面的知識(shí)分享給大家，希望大家會(huì)喜歡哦。

1、辭職申請(qǐng)報(bào)告書(shū)的寫(xiě)法是：寫(xiě)明辭職申請(qǐng)書(shū)這一標(biāo)題，然后正文簡(jiǎn)單寫(xiě)明辭職的理由，可以陳述工作的感想或者對(duì)工作進(jìn)行簡(jiǎn)單總結(jié)，或者表達(dá)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)同事的感謝，最后寫(xiě)明時(shí)間并簽字蓋章即可。

2、法律依據(jù) 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十六條用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

3、第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。

4、勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。

5、第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。

6、

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本文到此結(jié)束，希望對(duì)大家有所幫助。

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