當前大家對于BSC 績效考核方式都是頗為感興趣的，大家都想要了解一下BSC 績效考核方式，那么小美也是在網(wǎng)絡上收集了一些關(guān)于BSC 績效考核方式的一些信息來分享給大家，希望能夠幫到大家哦。

1、BSC即平衡計分卡（Balanced Score Card），是常見的績效考核方式之一，是從財務、客戶、內(nèi)部運營、學習與成長四個角度，將組織的戰(zhàn)略落實為可操作的衡量指標和目標值的一種新型績效管理體系。

2、根據(jù)解釋，平衡計分卡主要是通過圖、卡、表來實現(xiàn)戰(zhàn)略的規(guī)劃，平衡計分卡發(fā)展經(jīng)歷三代發(fā)展。

本文到此結(jié)束，希望對大家有所幫助。

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