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單位沒有與勞動者簽訂合同怎么辦(與勞動者簽訂合同應當注意什么問題)

2022-06-14 22:54:12 百科全書來源:
導讀目前大家應該是對與勞動者簽訂合同應當注意什么問題比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關于與勞動者簽訂合同應當注意什么問題方...

目前大家應該是對與勞動者簽訂合同應當注意什么問題比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關于與勞動者簽訂合同應當注意什么問題方面的相關知識來分享給大家,希望大家會喜歡哦。

具體應注意以下幾方面:

一、簽訂勞動合同要遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。

二、簽訂的勞動合同的內容要符合法律、行政法規(guī)的規(guī)定。

三、勞動合同應當以書面形式簽訂。

四、勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。

【法律依據(jù)】

《勞動合同法》第十六條,勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。

勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。

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