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勞動合同法第八十七條規(guī)定內(nèi)容(勞動合同法第八十七條內(nèi)容)

2022-06-07 19:21:11 百科全書來源:
導讀目前大家應該是對勞動合同法第八十七條內(nèi)容比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關于勞動合同法第八十七條內(nèi)容方面的相關知識來分...

目前大家應該是對勞動合同法第八十七條內(nèi)容比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關于勞動合同法第八十七條內(nèi)容方面的相關知識來分享給大家,希望大家會喜歡哦。

《勞動合同法》第八十七條,用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應當依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。

【法律依據(jù)】

《勞動合同法》第八十七條,用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應當依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。

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