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支委任職條件 幾年黨齡(一個(gè)崗位的任職條件一般包括哪些 崗位的任職條件一般包括什么內(nèi)容)

2023-07-20 22:50:43 百科全書 來源:
導(dǎo)讀 學(xué)歷教育:指任職于本崗位應(yīng)具有的最低學(xué)歷要求,一般包括學(xué)歷和學(xué)力兩種類型。學(xué)歷指一個(gè)人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷。同等學(xué)歷指具有與某級(jí)教育相同層次...

學(xué)歷教育:指任職于本崗位應(yīng)具有的最低學(xué)歷要求,一般包括學(xué)歷和學(xué)力兩種類型。學(xué)歷指一個(gè)人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷。同等學(xué)歷指具有與某級(jí)教育相同層次的學(xué)歷或者獲得同級(jí)教育但非同一學(xué)科、專業(yè)的畢業(yè)證書以及相應(yīng)的學(xué)位。同等學(xué)力一般是指學(xué)習(xí)經(jīng)歷不同,但在知識(shí)水平和學(xué)習(xí)能力方面達(dá)到同等程度的人員。

知識(shí)要求:指任職于本崗位應(yīng)具有的具體細(xì)化的知識(shí)要求,由專業(yè)類型及特殊知識(shí)兩部分構(gòu)成。以人事專員崗位為例,其知識(shí)要求應(yīng)為:人力資源管理及相關(guān)專業(yè),具備勞動(dòng)法等相關(guān)法律、法規(guī)知識(shí)。

資質(zhì)證書:指任職于本崗位應(yīng)具有的專業(yè)、職業(yè)資格認(rèn)證,例如計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、英語等級(jí)證書、人力資源管理師證書、會(huì)計(jì)證及其他專業(yè)領(lǐng)域資質(zhì)認(rèn)證。

專業(yè)技能:指任職于本崗位應(yīng)具有的基本技能和能力?;炯寄芾纾厚{駛、口語、第二外語種類、計(jì)算機(jī)某專業(yè)領(lǐng)域、法律、財(cái)務(wù)等。能力包括:溝通能力、組織能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、控制能力、統(tǒng)籌能力等。

年齡:指任職于本崗位應(yīng)具有的年齡要求,一般為區(qū)間值,主要針對(duì)中、高層管理人員及特殊崗位設(shè)計(jì)。

相關(guān)經(jīng)驗(yàn):是指任職于本崗位之前,應(yīng)具備的最低的工作經(jīng)驗(yàn)要求,由兩部分構(gòu)成:經(jīng)驗(yàn)類型及經(jīng)歷時(shí)間。主要指專業(yè)經(jīng)歷要求,即與崗位相關(guān)的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)背景,也可以是企業(yè)內(nèi)部的工作經(jīng)歷要求,尤其針對(duì)企業(yè)中的一些中、高層管理崗位。

個(gè)性特點(diǎn):指任職于本崗位應(yīng)具有的性格特征,例如銷售類崗位應(yīng)當(dāng)開朗、樂觀,管理類崗位則需要沉著、冷靜。

體力要求:是指任職于本崗位應(yīng)承受的體力強(qiáng)度,對(duì)應(yīng)于勞動(dòng)法規(guī)定的體力強(qiáng)度要求,設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)科學(xué)合理,參照國家標(biāo)準(zhǔn)局規(guī)定的體力勞動(dòng)強(qiáng)度劃分標(biāo)準(zhǔn)。


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