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今日更新用人單位在什么情形下延長(zhǎng)工作時(shí)間不受規(guī)定限制呢

2022-05-06 22:11:08 知識(shí)問(wèn)答 來(lái)源：
導(dǎo)讀 目前大家應(yīng)該是對(duì)用人單位在什么情形下，延長(zhǎng)工作時(shí)間不受規(guī)定限制呢比較感興趣的，所以今天CC就來(lái)為大家整理了一些關(guān)于用人單位在什么情

目前大家應(yīng)該是對(duì)用人單位在什么情形下，延長(zhǎng)工作時(shí)間不受規(guī)定限制呢比較感興趣的，所以今天CC就來(lái)為大家整理了一些關(guān)于用人單位在什么情形下，延長(zhǎng)工作時(shí)間不受規(guī)定限制呢方面的相關(guān)知識(shí)來(lái)分享給大家，希望大家會(huì)喜歡哦。

用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商以后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的情況下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

有下列情形之一的延長(zhǎng)工作時(shí)間不受限制：

發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的;

生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公眾設(shè)施發(fā)生故障，影響公眾利益，必須及時(shí)搶修的;

法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

【法律依據(jù)】

《勞動(dòng)法》第四十二條，有下列情形之一的，延長(zhǎng)工作時(shí)間不受本法第四十一條規(guī)定的限制： （一）發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的； （二）生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時(shí)搶修的； （三）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

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