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今日更新每天上班12小時(shí)合法嗎

2022-05-07 23:15:14 知識(shí)問(wèn)答 來(lái)源:
導(dǎo)讀 目前大家應(yīng)該是對(duì)每天上班12小時(shí)合法嗎比較感興趣的,所以今天CC就來(lái)為大家整理了一些關(guān)于每天上班12小時(shí)合法嗎方面的相關(guān)知識(shí)來(lái)分享給大

目前大家應(yīng)該是對(duì)每天上班12小時(shí)合法嗎比較感興趣的,所以今天CC就來(lái)為大家整理了一些關(guān)于每天上班12小時(shí)合法嗎方面的相關(guān)知識(shí)來(lái)分享給大家,希望大家會(huì)喜歡哦。

一天上班12小時(shí)是違法的。國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度??梢匝娱L(zhǎng)工作時(shí)間,延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。超過(guò)的,就是違法。

【法律依據(jù)】

《勞動(dòng)法》第四十一條,用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

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