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今日更新簽訂的勞動(dòng)合同自己要不要留一份

2022-05-08 05:06:03 知識(shí)問(wèn)答 來(lái)源:
導(dǎo)讀 目前大家應(yīng)該是對(duì)簽訂的勞動(dòng)合同自己要不要留一份比較感興趣的,所以今天CC就來(lái)為大家整理了一些關(guān)于簽訂的勞動(dòng)合同自己要不要留一份方面

目前大家應(yīng)該是對(duì)簽訂的勞動(dòng)合同自己要不要留一份比較感興趣的,所以今天CC就來(lái)為大家整理了一些關(guān)于簽訂的勞動(dòng)合同自己要不要留一份方面的相關(guān)知識(shí)來(lái)分享給大家,希望大家會(huì)喜歡哦。

勞動(dòng)合同自己要留一份。訂立書(shū)面勞動(dòng)合同建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。

【法律依據(jù)】

《勞動(dòng)合同法》第十條,訂立書(shū)面勞動(dòng)合同建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。

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