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今日更新生育津貼按照社?;鶖?shù)還是每月工資

2022-05-10 06:12:20 知識問答來源:
導(dǎo)讀目前大家應(yīng)該是對生育津貼按照社?;鶖?shù)還是每月工資比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于生育津貼按照社?;鶖?shù)還是每月工資...

目前大家應(yīng)該是對生育津貼按照社?;鶖?shù)還是每月工資比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于生育津貼按照社?;鶖?shù)還是每月工資方面的相關(guān)知識來分享給大家,希望大家會喜歡哦。

生育津貼按照每月工資。所在用人單位月繳費平均工資計算方法是:每年4月至次年3月,用人單位月平均繳費基數(shù)。女職工本人生育當月的繳費基數(shù)即生育保險基數(shù),可以根據(jù)自己的工資單計算出來保險基數(shù)。

【法律依據(jù)】

《女職工勞動保護特別規(guī)定》第八條,女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對已經(jīng)參加生育保險的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,按照女職工產(chǎn)假前工資的標準由用人單位支付。女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費用,按照生育保險規(guī)定的項目和標準,對已經(jīng)參加生育保險的,由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,由用人單位支付。對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。

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