目前大家應該是對產假的工資是公司給還是國家給比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關于產假的工資是公司給還是國家給方面的相關知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

產假工資應當由單位支付，如果員工繳納了社保的，則休產假期間會發(fā)放生育津貼，這個津貼是由國家支付的，此時單位就不需要再向員工支付產假工資了。產假津貼本質上虞產假工資是一樣的。

【法律依據】

《社會保險法》第五十六條，職工有下列情形之一的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼：

（一）女職工生育享受產假；

（二）享受計劃生育手術休假；

（三）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。

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