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今日更新根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法的規(guī)定,勞動爭議實行

2022-05-10 10:17:14 知識問答來源:
導讀目前大家應(yīng)該是對根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法的規(guī)定,勞動爭議實行比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法的...

目前大家應(yīng)該是對根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法的規(guī)定,勞動爭議實行比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法的規(guī)定,勞動爭議實行方面的相關(guān)知識來分享給大家,希望大家會喜歡哦。

根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定,勞動爭議實行一裁終局制?!秳趧訝幾h調(diào)解仲裁法》規(guī)定,如果勞動者對“一裁終局”裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

【法律依據(jù)】

《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十條,當事人對本法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;期滿不起訴的,裁決書發(fā)生法律效力。

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