目前大家應(yīng)該是對工廠可不可以要求天天加班比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于工廠可不可以要求天天加班方面的相關(guān)知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

工廠天天加班，是可以投訴的。勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T投訴，由勞動行政部門責(zé)令工廠改正并可以對工廠處以一定的罰款。另外加班的勞動者，能夠與工廠協(xié)商并要求其依法給付加班費(fèi)。

【法律依據(jù)】

《勞動法》第四十三條，用人單位不得違反本法規(guī)定延長勞動者的工作時間。

《勞動法》第四十四條，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報(bào)酬：

（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬；

（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬；

（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。

《勞動法》第九十條，用人單位違反本法規(guī)定，延長勞動者工作時間的，由勞動行政部門給予警告，責(zé)令改正，并可以處以罰款。

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