目前大家應(yīng)該是對監(jiān)察大隊(duì)怎么幫勞動者討工資比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于監(jiān)察大隊(duì)怎么幫勞動者討工資方面的相關(guān)知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

監(jiān)察大隊(duì)對于拖欠工資，查證屬實(shí)的，會依法責(zé)令用人單位支付。對發(fā)現(xiàn)的違法行為，經(jīng)過審查，認(rèn)為有違法事實(shí)、需要依法追究的，應(yīng)當(dāng)?shù)怯浟?。對已立案的案件，?yīng)當(dāng)及時組織調(diào)查取證。在調(diào)查取證后，對需要追究法律責(zé)任的案件，勞動行政主管部門應(yīng)當(dāng)作出處理決定。處理決定作出前，勞動行政主管部門應(yīng)當(dāng)聽取當(dāng)事人申辯。勞動行政主管部門作出處理決定，應(yīng)當(dāng)制作處理決定書。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國勞動保障監(jiān)察條例》第十條，勞動保障行政部門實(shí)施勞動保障監(jiān)察，履行下列職責(zé)：

（一）宣傳勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行；

（二）檢查用人單位遵守勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況；

（三）受理對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的舉報(bào)、投訴；

（四）依法糾正和查處違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為。

以上內(nèi)容轉(zhuǎn)載自：華律網(wǎng) 如有法律問題請移步華律網(wǎng)進(jìn)行咨詢，本站不提供任何法律方面的咨詢

版權(quán)說明：本文由用戶上傳，如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除！

標(biāo)簽：