目前大家應(yīng)該是對(duì)單位職工退休如何辦理比較感興趣的，所以今天CC就來(lái)為大家整理了一些關(guān)于單位職工退休如何辦理方面的相關(guān)知識(shí)來(lái)分享給大家，希望大家會(huì)喜歡哦。

單位職工退休這樣辦理：

申請(qǐng)人填寫退休申請(qǐng)表；

受理工作人員對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核，材料齊全的予以受理；

確認(rèn)審核；

退休人員持身份證、退休證到繳費(fèi)確認(rèn)窗口繳費(fèi)，需補(bǔ)繳醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的按繳費(fèi)程序辦理。

【法律依據(jù)】

《勞動(dòng)合同法》第五十條，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本，至少保存二年備查。

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