目前大家應(yīng)該是對(duì)口頭辭職30天不給走要怎么才能離職比較感興趣的，所以今天CC就來(lái)為大家整理了一些關(guān)于口頭辭職30天不給走要怎么才能離職方面的相關(guān)知識(shí)來(lái)分享給大家，希望大家會(huì)喜歡哦。

口頭辭職30天不給走的，勞動(dòng)者可以補(bǔ)一份書(shū)面辭職報(bào)告，然后三十天后自行離職即可，不需要經(jīng)過(guò)單位的批準(zhǔn)。如果單位拒絕辦理離職手續(xù)，或者因此扣工資的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴單位，也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

【法律依據(jù)】

《勞動(dòng)合同法》第三十七條，勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。

以上內(nèi)容轉(zhuǎn)載自：華律網(wǎng) 如有法律問(wèn)題請(qǐng)移步華律網(wǎng)進(jìn)行咨詢(xún)，本站不提供任何法律方面的咨詢(xún)

版權(quán)說(shuō)明：本文由用戶(hù)上傳，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除！

標(biāo)簽：